Mission

Accompagner les professionnels dans le développement de leur potentiel par le partage de l’expérience et de connaissances

Valeurs

Partage de passion - Respect - Authenticité - Responsabilité

Sabrina Tremblay

Jeune leader d'influence, visionnaire et persévérante, Sabrina était dès son jeune âge déterminée pour la réussite.

Avec plusieurs années d'expériences dans le domaine du leadership, elle a donc décidé de se lancer dans un nouveau défi; celui d'enseigner et de partager sa passion: stimuler le développement du potentiel humain. En s'entourant de professionnels de qualité, elle est plus stimulée que jamais pour ce projet.

Étant elle-même propriétaire de deux entreprises, elle comprend et elle doit vivre au quotidien les bons coups et les embûches constructives. La réalité est la même pour chacun de nous, mais à différents niveaux. C'est pour ce faire qu'elle est maintenant formatrice en entreprise et très appréciée par ses clients qui la demandent et/ou la réfèrent régulièrement.

Mère de 2 charmants garçons, il est primordial pour Sabrina de garder un équilibre en conciliant famille et travail. C'est pour ce faire qu'elle tient mordicus à aider les entrepreneurs dans cette quête très importante.

Fondatrice de TGroupeProgression, Sabrina a comme principal objectif : faire briller tous les membres/clients  TGroupeprogression qui l’entourent. Elle désire stimuler leur plein potentiel humain, analyser leur objectif et stimuler leur confiance. Elle veut travailler leurs faiblesses de façon respectueuse et constructive. Avec son expérience en administratione et commerce, comme formatrice en management et en gestion , en comptabilité, en compétition artistique, en ressources humaines et en motivation personnelle, elle est fébrile à ce projet et veut s’entourer d'entreprises et de gens qui croient en leur capacité et leur projet.

Conférencière depuis quelque temps, Sabrina veut inspirer les gens à mieux s'accepter et se comprendre.

« Ce que je veux est très simple; stimuler les gens à développer leur plein potentiel, leur donner les lignes directrices à leur réussite. Croire en soi et en son potentiel est une chose, mais savoir comment exploiter son talent et trouver les contacts est plus complexe.  Aider les entrepreuneurs et leur employés à mieux communiquer ensemble et à bien comprendre les différentes perceptions de chacuns. Le référencement, le partenariat et le coaching  sont les éléments qui nous procurent les clés de la réussite entrepreneuriale. » dit Sabrina Tremblay.

«  Embrassez toutes les possibilités, rêvez grand et restez vous-même! » Sabrina Tremblay